A.政务类
B.综合管理类
C.专业技术类
D.行政执法类
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A.依法履行公职
B.纳入行政编制
C.国家财政负担工资福利
D.国家工作人员
A.德
B.能
C.勤
D.绩和廉
A.委任制
B.选任制
C.调任
D.考任
A.人力资源的变量形式
B.人力资源的存量形式
C.人力资源的增量形式
D.人力资源的定量形式
A.共产党员
B.民主党派人士
C.无党派人士
D.妇女干部
A.辞退
B.辞职
C.退休
D.撤职
A.20
B.25
C.30
D.35
A.任职回避
B.公务回避
C.地区回避
D.人情回避
A.乡镇级以上政府
B.村民自治组织
C.县级以上政府
D.任意单位
A.主任、副主任科员
B.正副调研员
C.正副巡视员
D.科长
最新试题
联邦主义视野下的政府间关系是静态的关于国家与政府结构的一种制度安排与设计,充分重视地方自治机构及其在政府间关系中的地位。
地方分权改革很大程度上激发了地方政府的发展活力,但在地方政府权力得到巩固的同时,中央政令不通、地方保护主义膨胀等问题也日趋严重,影响到中央的权威和法律的实施。
中国的府际竞争主要出现在没有直接管辖与被管辖关系的同级地方政府和不同地区的不同级地方政府之间。
地方政府为了能够在区域竞争中取胜,往往更多地关注本地经济发展,从而缺乏对区域整体产业发展战略的规划和推进。
行政区划是随着政府的产生自然产生的,因此我国从夏朝开始有地方政府。
“3E”评价法中的效益性指标反映所获得的工作成果与工作过程中的资源消耗之间的对比关系。
地方权限过大易引发中央与地方关系的紧张。
中国的分税制改革使地方政府能对地方税税种的税率、征税范围以及税收优惠等进行调整。
直接民主比间接民主优越,因此在地方民主化中应该大力扩展。
要使地方政府绩效评估能够最大限度地反映绩效的真实水平,所构建的指标体系需要满足较高的信度和效度。