A.科学技术
B.专业技能
C.创新能力
D.经济发展
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A.政府机关
B.企业单位
C.生产机构
D.产业部门
A.表面性
B.潜藏性
C.现实性
D.可开发性
A.自主性
B.独立性
C.批判性
D.准确性
A.我国现阶段经济社会发展的必然要求
B.社会主义社会发展的本质
C.人民群众的根本愿望
D.我们党长期执政经验的积累
A.科学技术对社会生产、经济发展的影响越来越大,科技进步因素日益重要
B.科学技术按几何级数的发展趋势推动生产力的迅速发展
C.科技成果转化为生产力的周期变短
D.科学与技术的结合更为紧密
A.艺术
B.技术
C.社会科学
D.自然科学
A.准备
B.酝酿
C.明朗
D.验证
A.主观局限性
B.主观单向性
C.客观实在性
D.所处环境的对抗性
A.单因素论
B.双因素论
C.无因素论
D.群因素论
A.国家经济实力的基础
B.国家经济实力的支柱
C.科学技术研究基地
D.科学技术研究基地
最新试题
企业文化激励机制不是企业文化建设的内容。
交际能力差的人成功的主要因素在于他们的()。
包括人际关系以及各项规章制度和纪律等是指()。
即使不指导学生如何做,他们的行为有时也会比有目标时更具有创造性。
企业制度的作用和影响主要是在()层面。
在一个创造群体中,群体的创造意思与每个个体的创造意思之间有何关系?个体的个性心理品质对群体的创造意思会产生什么样的影响?
创新的超越性表现在()等方面。
创新性是一种()的思考,能够提出能够解决所遭遇问题的策略与做法。
制度规范有强制性和约束力,当被人们认可和接受后具有()的力量。
创新的含义分别为()。