（）是组织和个人取得最佳业绩的现代管理方法，它以人为中心，以成果为标准。

（）也称为引进消化再创新，是指企业在技术引进基础上进行的，以率先的原始创新者的思路和创新行为为榜样，以其创新产品为示范，受限于已有的技术范式，并沿既定技术轨迹而发展的技术创新。

虚拟团队面临各种挑战和问题。

《国民经济和社会发展第十四个五年（2021-2025）规划和2035年远景目标纲要》提出：“坚持创新在我国现代化建设全局中的核心地位，把（）作为国家发展的战略支撑，面向世界科技前沿、面向经济主战场、面向国家肿大需求、面向人民生命健康，深入实施科教兴国战略、人才强国战略、创新驱动发展战略，完善国家创新体系，加快建设科技强国。”

进入21世纪以来，创业成功率最高的行业是（）。

我国的人才强国战略是哪一年提出的？（）

杰弗里·辛顿（Geoffrey Hinton）首次提出“深度学习”概念。（）

当今世界正经历百年未有之大变局，新一轮科技革命和产业变革加快研究和深入发展，国际力量对比深刻调整，要把握好大变局的趋势和机遇，必须向（）要方法、要答案。

谁是企业专利战略研究的最终决策人（）。

开放思维属于团队建设动力因素。