判断题管理中的不稳定因素也是可以在管理者的合理利用下向稳定转化。

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1.多项选择题管理者的思维方法应遵循以下哪些原则()

A.客观实际,实事求是
B.把握事物的客观规律
C.坚实的唯物主义立场
D.发挥聪明才智的主观想象

2.多项选择题计划的范围和复杂性随着管理的层次不同而不同,高层管理人员的重点是()

A.协调
B.制定方针、策略
C.创新
D.安排具体活动

3.多项选择题对未来行动方案的说明是()

A.企划
B.计划
C.策划
D.策谋

4.多项选择题系统的特点有哪些()

A.整体性
B.相关性
C.动态、有序
D.目的性

5.多项选择题管理主体根据自己的价值观念对客观事物进行选择,这种选择可分为三种情况()

A.管理主体自己对自己的改造
B.管理主体对外在客观信息的选择
C.对于管理系统原有内储信息的选择
D.在管理主体对所接受信息进行初加工后的优化选择

6.多项选择题真正严格的管理应分为三部曲:()

A.管理者认真学习如何制定规章制度和工作规范
B.制定严密、系统、科学且有可操作性的规章制度和工作规范
C.让职工认识了解掌握这些规章制度和工作规范
D.采取配套设施来保障制度和规范的贯彻实施

7.多项选择题计划的形成过程包含着()活动的辩证统一。

A.建构
B.反映
C.选择
D.加工

8.单项选择题现代调查研究的特点是()

A.科学化
B.社会化
C.机械化
D.集团化

9.单项选择题“凡事预则立,不预则废”说明的是()的重要性

A.预算
B.预谋
C.计谋
D.计划

10.单项选择题()的发展,是社会发展的根本原因。

A.军事实力
B.生产关系
C.生产力
D.科学技术