领导选才用人的核心问题是（）

单项选择题领导选才用人的核心问题是（）

A.选才用人的原则
B.选才用人的制度
C.人才的标准问题
D.人才的素质问题

1.单项选择题两汉时期的选才用人制度是（）

A.科举制
B.九品中正制
C.察举制
D.军功爵制

2.单项选择题下列属于实践型的人才的是（）

A.李政道
B.王进喜
C.李四光
D.巴金

3.单项选择题在考察人才时，对历史的考察主要是起参照作用，而决定一个人是否为人才的关键因素是（）

A.人才的品质
B.人才的历史贡献
C.群众评议
D.人才的现实表现

4.单项选择题"唯才是举"是由下列哪个人提出的（）

A.唐太宗
B.诸葛亮
C.刘邦
D.曹操

5.单项选择题由领导决定人选的选拔制度指的是（）

A.考任制
B.委任制
C.聘任制
D.选任制

6.单项选择题在考察识别人才时，必须把组织的考察与群众评议结合起来，并应（）

A.以群众评议为辅
B.以群众评议为主
C.以个别的考察为主
D.以"封闭式"作法为主

7.单项选择题知识分子与人才是两个（）

A.不同的概念
B.相同的概念
C.大致相同的概念
D.不同层次的概念

8.单项选择题任免制度包括（）

A.任职制度和免职制度
B.委任制和聘任制
C.委任制和职务升降制
D.职务升降制和辞职辞退制

9.单项选择题领导的第一件大事是（）

A.目标规划
B.主持召开会议
C.充分发挥机构和人员的作用
D.信息沟通和利用

10.单项选择题从中国的国情、中国社会的传统心理来看，中国的社会主义领导方式首先应是（）

A.说服式
B.模范带头式
C.参与式
D.人员中心式