抽屉法则：这是一种通俗形象的管理术语，在现代企业管理中也叫做“职位分析”，当...

单项选择题抽屉法则：这是一种通俗形象的管理术语，在现代企业管理中也叫做“职位分析”，当今世界上一些经济发达的国家都不同程度地建立了职位分析制度。“抽屉法则”形容在每个管理人员办公桌的抽屉里，都有一个明确的职务工作规则，在管理工作中，既不能有职无权，也不能有责无权，更不能有权无责，必须职、责、权相互结合。你认为下面的表述正确的是：（）。

A.良好的管理制度应充分体现职、责、权的结合。
B.职、责、权的结合是没有必要的。
C.在制度管理中制度没有必要考虑职、责、权的结合。

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A.“工伤概不负责”的条款，违背了民法的公序良俗原则，该条款无效，应当承担赔偿责任。
B.张三事先同意了不赔偿，并且是因为自身违规操作导致工伤，所以不应当获得赔偿。

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A.张某偷窃尚某书店的书籍，尚某对其进行批评教育，并要求与张某一同见张的父母，尚某的行为并无不当。张某因惧怕其父亲而投河自尽，对此，尚某并没有过错。张某的死亡完全是其自己故意造成的，所以，尚某对张某的死亡没有赔偿责任。
B.尚某行为失当，应当承担赔偿责任。

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A、地方政府因素
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C、债务人存在因素
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4.多项选择题以下关于仲裁的说法正确的是（）

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D、通知对方中止合作
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