单项选择题个人如何形成其价值体系?()

A.父母、老师、朋友向我们传达了某种行为好或不好的信号
B.人们生来就具有一套价值观念
C.通过工作中与其他人的互相影响,我们自己创造了个人的价值体系
D.在具有同一文化背景下的所有人中间存在一套基本的价值体系


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1.单项选择题环境部门经理提出一个最低限度的建议,可安全管理危险废品,同时遵循现行的制度。审计人员则希望采取措施解决问题,同时出改善经营。他应该如何处理这种分歧?()

A.接受经理所提的建议
B.将讨论提交高级主管,附呈支持审计人员立场的研究报告
C.将管理方面的不当向审计委员会报告
D.暂时接受所提建议,但要求环境部门经理同意,在资金许可时即采取审计人员的措施

3.单项选择题对管理岗位说明的审计必须测试该组织内是否对每一个岗位均有说明,而且必须审查岗位说明以保证它们()。

A.包括在职职员的报酬信息
B.列示申请者最起码应具备的素质以保证能令人满意地完成工作
C.概括应负的职责以便履行时有据可查
D.包括公平有序地解雇和招聘职员的方针

4.单项选择题内部审计师应在内审面谈时充当倾听者来获取大部份信息。下述哪条最有效地描述了面谈中倾听者的积极态度?()

A.评价和判断所表达的信息
B.全神贯注地倾听
C.避免直接注视说话者和打断其思路
D.将说话者表达的信息片断组织起来形成论点和结论

5.单项选择题在解决冲突的策略中,乐观策略(或双赢策略(Win—win strategy)在下列何种情形最为适宜?()

A.冲突的利益已不能改变
B.双方的关系很可能持续
C.人们很深地受制于建立的习惯和模式
D.时间很宝贵而管理人员已经快没耐心了

6.单项选择题对参加内部审计师会议的建议性策略为()。

A.在会议的开始阶段阅读会议日程及辅助资料为后面的讨论作准备
B.马上就提议的某一方面提出强烈观点
C.提出试探性观点以在后面探讨
D.在发言前考虑其他参与者的观点与需要的信息

8.单项选择题实施审计时,审计人员为显示可信性,应尽力确保他们的口头与非口头信息()。

A.相互支持
B.变化很大
C.含糊不清
D.大量产生

9.单项选择题在进行调查时,下述何者最重要?()

A.使用计算机数据库寻找所有相关的信息来源
B.提供证据来源的书面文件
C.仅仅提供那些能够支持结论的事实
D.提供所有反面论点以平衡观点

10.单项选择题作为倾听者,比如审计人员或上级领导,鼓励发言者发言的支持性行为是()。

A.将视线从发言者身上移开以避免其惊慌
B.当发言者重复同样的话题时打断其发言
C.当发言者时停其他的工作或活动
D.直到发言者停止说话再作出回应