创业者在创业过程中应当（）

单项选择题创业者在创业过程中应当（）

A.善于与同事合作
B.关心帮助他人
C.宽容待人，真诚待人
D.以上各项都是

1.单项选择题面对激烈的竞争，创业者需学会（）。

A.适应竞争
B.驾驭竞争
C.从竞争中收获经验
D.以上各项都是

2.单项选择题创业者定期的进行心理咨询和辅导可以（）。

A.缓解紧张心理
B.减轻工作压力对心理和行为的消极影响
C.宣泄一下
D.缓解紧张心理减轻工作压力对心理和行为的消极影响

3.单项选择题创业者自身危机是创业中面临的各方面的压力所引发的企业危机，是（）。

A.自身面临的工作负荷、人际关系、职业发展、管理职责、工作与家庭平衡等各方面压力引发的创业危机
B.自身引发的生活危机
C.危机企业声誉、形象和生存的突发性、灾难性事故和事件
D.地震、洪水、海啸等自然灾害带来的危机

4.单项选择题有效运作的成功团队基本特征不包括（）。

A.明确的团队目标
B.所有成员都是精英
C.一致的共识
D.有效的领导

5.单项选择题（）是整个团队文化的核心，它是团队在追求经营成功过程中所推崇的基本信念，并决定着团队发展的方向。

A.领导者
B.价值观
C.团队成员
D.人生观

6.单项选择题成长期随着创业团队的产品销售开始呈现较快的增长，资金的需求量（）。

A.令权与统治相关，建立与职权的基础之上，但当它被用做提高团队领导效率的时候，如果没有仔细照顾到其他团队成员的反应，并不是一种特别有用的形式
B.学者霍兰德与奥弗曼将领导者肯呢该采取的权力划分为五种类型
C.授权对一个团队领导者来说最没有利用价值
D.避权对领导者来说，坚持团队目标不是非常重要

7.单项选择题 创业团队的构建途径可以分为以下（）这几类。
①人际途径
②角色界定途径
③价值途径
④工作导向途径

A.①②③
B.③④
C.①②③④
D.①③④

8.单项选择题在创业初期，创业团队理想人数最好少于（）人。

A.20
B.15
C.9
D.12

9.单项选择题对创业团队成员的权利分配要与成员的（）相一致。

A.年龄大小
B.经济水平
C.与核心人物的关系
D.自身能力

10.单项选择题角色完整性是指创业团队（）。

A.各种角色层次分明
B.关键角色人员配置合理
C.关键角色的权责利明确
D.创业团队各种角色齐全