多项选择题《贵州省农村信用社县级联社员工违规行为积分管理办法（试行）》第二十九条机构（部门）人均积分（直接违规积分与连带责任积分总和÷机构员工数）排列在前（）名的，所在机构、部门负责人，不得作为提职人选。
A.1
B.2
C.3
D.4
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1.多项选择题《贵州省农村信用社县级联社员工违规行为积分管理办法（试行）》第二十九条机构（部门）人均积分（直接违规积分与连带责任积分总和÷机构员工数）排列在前（）名的，所在机构、部门负责人，当年不得参与先进个人评选。
A.1
B.2
C.3
D.4
2.多项选择题《贵州省农村信用社县级联社员工违规行为积分管理办法（试行）》第二十九条规定，机构（部门）人均积分（直接违规积分与连带责任积分总和÷机构员工数）排列在前（）名的，当年不得参与先进单位评选。
A.1
B.2
C.3
D.4
3.单项选择题《贵州省农村信用社县级联社员工违规行为积分管理办法（试行）》第二十七条规定，每积1分按全年应发绩效薪酬（）的标准扣发员工当年绩效薪酬。
A.0.5%
B.1%
C.1.5%
D.2%
4.单项选择题《贵州省农村信用社县级联社员工违规行为积分管理办法（试行）》第二十八条第二款规定，年度内违规积分达到本规定第二十六条第（三）款规定以上的，6一12个月内不得作为提拔任用人选；年度考核为（）。
A.称职
B.基本称职或不称职
C.不合格
5.单项选择题《贵州省农村信用社县级联社员工违规行为积分管理办法（试行）》第二十八条规定，年度内违规积分达到（）分以上的，6一12个月内不得作为提拔任用人选。
A.6
B.8
C.10
D.12
6.单项选择题《贵州省农村信用社县级联社员工违规行为积分管理办法（试行）》第二十八条规定，年度内违规积分达到（）分以上的，一律不得参与当年评先推优。
A.6
B.8
C.10
D.12
7.单项选择题《贵州省农村信用社县级联社员工违规行为积分管理办法（试行）》第二十六条规定，积分清零后当年重新积分又达到（）分的应依照法定程序解除其劳动合同。
A.12
B.23
C.24
D.36
8.单项选择题《贵州省农村信用社县级联社员工违规行为积分管理办法（试行）》第二十六条规定，连续（）年积分均达到24分的，应依照法定程序解除其劳动合同。
A.一
B.二
C.三
D.四
9.单项选择题根据《贵州省农村信用社县级联社员工违规行为积分管理办法（试行）》第二十六条规定，违规积分与行政处罚挂钩，违规积分达到（）分的，给予记大过处分。
A.12分（不含）
B.18分（不含）
C.23分（含）
D.24分
10.单项选择题根据《贵州省农村信用社县级联社员工违规行为积分管理办法（试行）》第二十六条规定，违规积分与行政处罚挂钩，违规积分达（）的，给予记过处分。
A.8分至12分（不含）
B.12分至18分（不含）
C.18分至23分（含）
D.18分至24分（含）
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