单项选择题标高一般注写到小数点后()即可。
A.一位
B.二位
C.三位
D.四位
您可能感兴趣的试卷
你可能感兴趣的试题
1.单项选择题在房屋建筑施工图中,建筑物的高度永()表示。
A.长度
B.宽度
C.高度
D.标度
2.单项选择题施工图中的各图样用正投影法绘制。一般在水平投影面(H面)上作()
A.立面图
B.剖面图
C.平面图
D.节点祥图
3.单项选择题建筑总平面图也称总图,用以表达建筑物的地理位置和周围环境,是新建房屋和构筑物()的依据。
A.图纸会审
B.设计交底
C.施工定位
D.规划设计
4.单项选择题冷拔低碳钢丝不得做预应力钢筋使用,做箍筋使用时直径不宜小鱼()mm。
A.5
B.6
C.6.5
D.8
5.单项选择题冷拔低碳钢丝只有CDW()一个强度级别,其直径为3、4、5、6、7mm和8mm。
A.450
B.500
C.550
D.600
6.单项选择题热轧光圆钢筋的强度较低,但()及焊接性能很好,故广泛用于钢筋混凝土结构的构造筋。
A.塑形
B.刚性
C.粘性
D.和易性
7.单项选择题热轧光圆钢筋,横截面为圆形,表面光圆。其牌号由HPB+()强度特征值构成。
A.弹性
B.极限
C.屈服
D.疲劳
8.单项选择题粉煤灰砌块可用于()建筑的墙体和基础。
A.小高层
B.一般
C.超高层
D.高层
9.单项选择题建筑的基础,处于浸水、高湿和化学侵蚀环境,承重制品表面温度高于()℃的部位,均不得采用加气混凝土砌块。
A.60
B.80
C.100
D.120
10.单项选择题烧结多孔砖中等泛霜的砖不得用于()部位。
A.阴暗
B.窗台
C.门垛
D.潮湿
最新试题
税后利润的分配原则不包括()。
题型:单项选择题
企业内部规章制度和劳动纪律往往是劳动合同行使()的主要工具之一。
题型:单项选择题
人力资源管理具有()等特性。
题型:多项选择题
根据建设部159号令中关于资质许可的规定,资质证书有效期为()。
题型:单项选择题
人力资源管理的()理论思想是必须实行强制手段,进行严格的领导和控制。
题型:单项选择题
调解委员会调解劳务纠纷的期限为()。
题型:单项选择题
实名制管理的重点是()。
题型:单项选择题
与工艺特点无关的工作中断所占有的时间,属于必须消耗的时间。
题型:判断题
本案中若总承包单位未按时结算的分包合同价款为33万元,而劳务公司拖欠的工人工资是42.3万元,则总包单位先行支付的金额为()元。
题型:单项选择题
灵活就业主要是指在()方面不同于传统主流就业方式的各种就业形式的总称。
题型:多项选择题