A.可行性标准
B.可接受性标准
C.适宜性标准
D.可理解性标准

A.根据A公司的目标选择战略
B.投票决定
C.聘请外部专门机构
D.提交A公司的上级管理部门进行审批

A.公司的经营策略
B.公司生存的目的定位
C.公司的经营宗旨
D.公司的经营哲学

A.新制度有严格公平的奖罚政策
B.新制度下要求的工作方式发生变化
C.新制度导致原应受到奖励的员工不能受到奖励
D.新制度下员工的工资不能确定

A.企业资源分析
B.竞争环境分析
C.企业能力分析
D.企业核心能力分析

A.民主与集中程度
B.变化与稳定程度
C.开放与封闭程度
D.集权与分权程度

A.革命性变革在企业生命周期中常常发生
B.革命性变革影响整个企业体系
C.渐进性变革稳定地推进变化
D.革命性变革全面转化

A.连续阶段：在这个阶段中，制定的战略基本上没有发生大的变化，仅有一些小的修正
B.渐进阶段：在这个阶段中，战略发生缓慢的变化，这种变化只可能是零打碎敲性的，不可能是系统性的
C.不断改变阶段：在这个阶段中，战略变化呈现无方向或无重心的特点
D.全面阶段：在这个阶段中，企业战略是在一个较短的时间内、发生革命性或转化性的变化

A.职能战略的重点是提高企业资源的利用效率，使企业资源的利用效率最大化
B.竞争战略主要考虑产品和服务在市场上的竞争问题
C.总体战略又称公司层战略
D.职能战略又称竞争战略

A.差异化战略
B.成本领先战略
C.生产运营战略
D.稳定战略