鼓励与指导主要是为针对性改善网点员工的具体行为而开展的。

判断题鼓励与指导主要是为针对性改善网点员工的具体行为而开展的。

1.判断题在晨会昨日回顾环节中，支行长要查漏补缺并把握全局，进一步明确与部署网点近期业务发展的重点。

2.判断题晨会中的昨日回顾环节中应对员工在工作中存在的不足给予纠正和指导。

3.判断题在晨会召开前，须做好更新销售展板、场地物品准备、现场服务准备几项准备工作。

4.判断题为有针对性锻炼员工，晨会也可以采取由员工参与主持部分环节的形式。

5.判断题在有重大事项安排时，管理团队组织召开夕会。

6.判断题在有业务技能提升、操作技能培训等安排时，营业团队组织召开夕会。

7.判断题销售团队、管理团队夕会须每周召开一次。

8.判断题夕会安排在柜员签退后，具体召开时间由各网点根据实际情况合理安排。

9.判断题支行长要在晨会后及时填写《晨会记录表》。

10.判断题《晨会记录表》记录网点每日召开晨会的具体内容，必须手工填写，晨会主持人要在晨会召开前写好晨会记录表，并按照晨会记录表所列各项内容召开。