关于总价合同，合同当事人应在专用合同条款中约定总价包含的( )和风险费用的计...

单项选择题关于总价合同，合同当事人应在专用合同条款中约定总价包含的( )和风险费用的计算方法，并约定风险范围以外的合同价格的调整方法。

A.整个报价
B.风险范围
C.各类规费
D.人工费和管理费

1.单项选择题下列选项不属于施工准备阶段质量控制的是( )。

A.施工组织设计
B.测量控制
C.采购质量控制
D.质量教育与培训

2.单项选择题影响施工项目质量的因素较多，其中( )是第一重要因素。

A.人
B.材料
C.机械设备
D.工艺方法

3.单项选择题在绩效管理中，()部分是管理活动的核心环节。

A.绩效计划
B.绩效跟进
C.绩效考核
D.绩效反馈

4.单项选择题陈述企业中、长期内不同职务、部门和工作类型的人员分布、职务变动、空缺数量等的方案属于人力资源业务计划中的()。

A.配备计划
B.使用计划
C.劳动关系计划
D.职业计划

5.单项选择题在培训课程刚结束的时候，了解学员对培训项目的主观感觉和满意程度，称为培训后的（）评估。

A.学习
B.反应
C.行为
D.结果

6.单项选择题对广大农民工的岗位培训主要由()部门出资解决。

A.政府
B.企业
C.个人
D.行业协会

7.单项选择题针对新安全生产法的实施，某企业制定了相关的()培训计划。

A.年度
B.专项
C.部门
D.项目部

8.单项选择题培训流程管理中的第一步是()。

A.制定培训计划
B.分析培训需求
C.落实培训前准备工作
D.通知培训学员

9.单项选择题对选用无相应职业资格证书的劳务人员从事技术工种工作的用人单位，可以处()元以下罚款。

A.1000
B.500
C.5000
D.2000

10.单项选择题衡量人力资源优化配置的最终目标是()。

A.结构合理
B.协调一致
C.素质胜任
D.效益提高