名词解释企业联合体
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1.问答题论述结构工资制的组成。
2.名词解释企业劳动保险
3.多项选择题浮动工资制具体包括的形式有()
A.联产计酬浮动
B.联责计酬浮动
C.联各项经济指标计酬浮动
D.百分计酬浮动
E.死分活值浮动
4.多项选择题与物质、技术、资本等非人力资源相比,人力资源的特点有()
A.能动性
B.可激励性
C.时效性
D.再生性
E.差异性
5.单项选择题以员工完成某一项指标为给奖条件,而以完成其他相关指标为得奖的前提的奖励形式是指()
A.综合奖
B.单项奖
C.超额奖
D.竞赛奖
6.单项选择题在企业中,最适合年薪制的人员是()
A.操作工人
B.销售人员
C.开发人员
D.企业经营者
7.单项选择题企业培训工作的出发点是()
A.确定培训的需求和目标
B.制定培训计划
C.确定培训师资
D.培训效果评价
8.单项选择题人员使用最根本的目标是()
A.有利于“人尽其才”
B.有利于实现组织目标
C.有利于提高组织士气
D.有利于形成良好的人际关系
9.单项选择题在各类招聘方式中,具有“直接面对,效率较高”特点的人员招聘方式是()
A.招聘会
B.报纸、期刊
C.网上招聘
D.猎头公司
10.单项选择题在对员工考核中,考核员工对公司的忠诚度、爱岗敬业精神以及公正廉洁情况,这项考核内容通常被称为()
A.德
B.勤
C.能
D.绩
最新试题
管理层次与管理幅度成正比。管理幅度增大,组织层次增多;管理幅度减小,则组织层次减少。
题型:判断题
企业外部环境一般包括:()、法律和文化等方面的因素。
题型:多项选择题
现代企业管理的系统模式是由战略、结构、()、()、人员、()及共同价值观七方面组成的,简称“七S”模式。
题型:多项选择题
对于高新技术企业,以下说法正确的有()。
题型:多项选择题
()是管理的重心。
题型:单项选择题
对企业战略的认识有着企业战略具有局部性、长远性、整体最优性、风险性和社会性等特征。
题型:判断题
体系是指由相互关联、相互作用的若干组成部分构成的具有一定()的有机整体。
题型:单项选择题
质量管理原则由原来的八项管理原则转变为七项管理原则,这是ISO9001的2015版与2008版的主要区别之一。
题型:判断题
为保证企业所执行的标准具有先进性,应鼓励企业积极采用(),这是我国当前的一项重要的技术经济政策。
题型:多项选择题
M型组织结构是一种()的形式。
题型:多项选择题