A.品牌文化意味着品牌的个性差异
B.品牌文化意味着品牌的超凡魅力
C.品牌文化意味着品牌的竞争优势
D.品牌文化是品牌的人格化
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A.质量精神文化
B.质量物质文化
C.质量行为文化
D.质量制度文化
A.组织层级设计与计划
B.群体间的沟通渠道
C.奖罚制度规章
D.工作规程
A.选才
B.激励机制
C.筛选
D.搭建科学的培养平台
A.企业家是企业的最高管理者
B.企业家是企业的决策者
C.企业家是一种职业,是社会生产的基层组织者和管理者
D.企业家是企业经营的主要决策者,承担着企业经营的主要责任
A.冒险精神
B.创新精神
C.成就需要
D.战略头脑
A.职业意识
B.职业修养
C.职业追求
D.职业能力
A.企业模范群体的行为
B.企业先进人物的行为
C.企业模范个体的行为
D.企业模范人物的行为
A.企业家是企业文化的精心培育者
B.企业家是企业文化的开创者
C.企业家是企业行为文化建设和养成方案的总设计师
D.企业家是企业行为文化的传播者
A.企业产品文化
B.企业行为文化
C.企业制度文化
D.企业物质文化
A.表彰型示范效应
B.原发型示范效应
C.奖励型示范效应
D.树立型示范效应
最新试题
建设优质企业文化,必须坚持优质企业文化的()
企业文化的道德性标准
某种企业文化仅仅符合优质企业文化的形式标准,就说明已经具有了成为优质企业文化的()。
为打造优秀企业团队的目的,形成企业团队精神,在建设企业文化规范系统中要推行()
企业文化的认同性标准
按照美国学者迪尔和肯尼迪的观点,适应风险高、反馈快的企业的文化类型是()
假如一个高科技企业,强调的是现代经营理念,但是办公室的布置却大红大绿,那么它的企业文化就缺乏()。
构成公关关系的基本要素有哪几个()
当我们在评价一本书的时候,仅仅考虑该书所表达的思想内容,而不考虑书的封面设计、章节编排等构成形式。这种评价标准是()。
企业文化是企业一笔巨大的无形资产,为企业带来生产力的发展和美誉度的提高,是企业文化的()