下列哪项不属于员工持股计划的作用（）。

单项选择题下列哪项不属于员工持股计划的作用（）。

A.公司平稳放弃与让渡经营不理想的子公司
B.有助于充裕公司的现金流
C.为非公众持股公司的股票提供了一个内部交易的市场
D.防止敌意收购

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1.单项选择题员工持股计划属于一种特殊的报酬计划。下列哪些属于杠杆型的员工持股计划的特征（）。

A.由公司每年向该计划提供股票或用于购买股票的现金，职工不需做任何支出
B.由员工持股信托基金会持有员工的股票，并定期向员工通报股票数额及其价值
C.当员工退休或因故离开公司时，将根据一定年限的要求相应取得股票或现金
D.银行贷款给公司，再由公司借款给员工持股信托基金会，或者由公司做担保，由银行直接贷款给员工持股信托基金会

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2.单项选择题下列关于住房公积金说法正确的是（）。

A.住房公积金制度覆盖城镇和农村
B.只有职工才可以建立住房公积金制度，包括在职的和离退休的
C.住房公积金制度是住房分配货币化的一种形式
D.住房公积金全部由职工所在单位缴存

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3.单项选择题国家统筹型养老保险制度主要特点是（）。

A.现收现付
B.个人领取养老金的权利与缴费义务联系在一起
C.强调自我保障
D.完全实行私有化

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4.单项选择题以下属于基本医疗保险支付费用的诊疗项目范围是（）。

A.挂号费
B.健康体检
C.体外震波碎石与高压氧治疗
D.医疗鉴定

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5.单项选择题孙先生在某三级甲类医院做心脏手术和术后病症治疗。最后，在目录内的总费用为100000元，目录以外的费用为35000元，总共135000元。根据当地“板块式”医疗保险改革方案，孙先生的住院费用和手术费用可以进入社会统筹报销（不考虑起付线问题）。假设地方职工社会平均月工资为2000元，最高支付限额为地方职工社会年平均工资的4倍，报销比例为80%，孙先生自付的医疗保险费用金额为（）元。

A.55000
B.50000
C.35000
D.60000

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6.单项选择题员工福利制度，又称小额优惠制度，是以附加或额外福利形式给予员工报酬的制度。以下各项属员工福利，除了（）。

A.养老保险
B.伤病补助
C.辞退金
D.奖金

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7.单项选择题以下不属于企业福利形式的是（）。

A.社会救济计划
B.员工服务计划
C.员工援助计划
D.团体人寿保险

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8.单项选择题住房公积金与商业住房贷款有以下区别，除了（）。

A.贷款对象不同
B.贷款额度不同
C.贷款手续不同
D.贷款用途不同

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9.单项选择题以下不属于缴费型的社会保险的有（）。

A.失业保险
B.养老保险
C.医疗保险
D.最低生活保障制度

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10.单项选择题当今福利国家普遍采取的是哪种养老保险制度（）。

A.传统型养老保险制度
B.自保公助模式
C.强制储蓄型
D.国家统筹型养老保险制度

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