A.产品质量
B.服务质量
C.诚实信守
D.企业文化
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A.农行的整体形象是由员工的个体形象组成的
B.个体形象是整体形象的一部分
C.整体形象要靠个体形象来维护
D.个体形象与整体形象相辅相成,相互促进
A.给好处费是一种不正当竞争行为
B.给好处费能够较好地营销企业的存款
C.给好处费虽是一种不正当手段,但在道德上是无可非议的
D.给好处费违反了职业道德
A.六个月内累计旷工十日的
B.擅自脱岗,经批评教育无效,一个月累计五次的
C.侵占公款,不够刑事处分的,又不适宜继续在用人单位工作的
D.消极怠工
A.按时打扫卫生,保持工作环境的整洁
B.将用过回形针再次使用
C.下班时关好水电开关
D.发现各类安全事故隐患,及时向有关部门报告
A.损害单位财产
B.浪费单位财产
C.侵占单位财产
D.滥用单位财产
A.虚心学习
B.表示祝贺
C.恶意贬低
D.工作都推卸给甲员工
A.做工作的表率;
B.做生活的表率;
C.做学习的表率;
D.做为人处事的表率。
A.不打听同事个人隐私
B.不传播同事的个人隐私
C.不编造同事的个人隐私
D.不泄露同事的个人隐私
A.领导要尊重、关心下属,为下属做出表率
B.下属应当尊敬、维护领导,有效执行上级指令
C.领导要尊重、关心下属,为下属做出表率,才能获得持久的信任与拥护
D.下属要绝对服从领导安排的各项工作,不论对错
A.员工之间应互相尊重,和睦相处,坦诚相待
B.尊重同事的个人隐私权利。不得冒犯骚扰、侮辱诽谤、恐吓威胁或泄露他人隐私
C.员工之间应当协作互助,营造和谐融洽、团结进取的工作氛围
D.员工应当积极为同事开展跨岗位工作提供所需协助和配合,服从工作调遣和岗位变动
最新试题
根据《中国农业银行员工违反规章制度处理办法》,行为人下列哪些行为导致了利益冲突,最高可能会受到开除处分?()
农业银行内部人不得利用职务便利为本人或关联方的以下哪些活动提供方便,谋取不当利益?()
下列哪些行为是《银行从业人员职业操守》所禁止的?()
关于员工个体形象和农行整体形象的描述正确的是:()
农业银行应建立合规风险管理体系。该体系应包括以下基本要素:()
下面关于领导与下属的关系表述中,哪些符合《守则》的规定?()
《守则》有关同事关系的规定,下面哪些是正确的?()
农业银行董事、监事、高级管理人员与农业银行发生利益冲突,致使农业银行利益受损,依照《公司法》,行为人应该承担哪些责任?()
甲员工获得“岗位能手”称号,以下行为不正确的是:()
下列选项属于失泄密表现的有:()