A.10
B.11
C.9
D.12
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A.谈判中的非人员风险
B.谈判中的非风险
C.无法确定
D.谈判中的人员风险
A.红脸白脸策略
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C.抛放低球策略
D.旁敲侧击策略
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D.快慢结合
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C.稳
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A.坚定的让步策略
B.一开始就拿出全部可让利益的策略
C.等额地让出可让利益的让步策略
D.先高后低、然后又拔高的让步策略
A.红脸白脸策略
B.欲擒故纵策略
C.抛放低球策略
D.旁敲侧击策略
A.技术性风险
B.利率风险
C.素质性风险
D.价格风险
A.当面调解
B.通过信函进行调解
C.分头解决和会合调解穿插进行
D.根据需要分别采用开会调解和开庭调解
最新试题
推销员要注意通过多种途径丰富着装知识,提高着装水平,为推销成功奠定基础。
独具魅力的推销员的握手往往坚实有力,一次充满信心的握手会把客户拉得更近。
以满足客户需求为中心,充分满足客户需要是现代推销的出发点和归宿。
推销员必须站在客户立场上,在维护客户利益的前提下,说服客户购买自己所推销的产品。
在推销活动中,推销人员与推销对象在接触和交往中,彼此都会对对方产生一定的印象和看法,形成各自的心理态度,不同的心理态度往往会带来不同的推销效果。
推销员的观察能力主要是指其通过客户的外部表现去了解客户的购买心理的能力,观察能力是不可以训练的。
推销人员遇到意想不到的情况时要理智分析,随机应变。
吉姆模式认为推销这种职业要求推销员首先说服自己,然后再说服别人。
时尚、名人效应、从众行为、晕轮效应是四种典型的消费行为现象,对此推销员应予以重视。
要成为合格的推销员,必须努力塑造自己的人格魅力,用健康、优良的品质去吸引客户,留住客户。