职业生涯规划的期限一般划分为短期规划、中期规划和长期规划。短期规划为1年以内...

判断题职业生涯规划的期限一般划分为短期规划、中期规划和长期规划。短期规划为1年以内的规划，主要是确定近期目标，规划近期完成的任务。

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1.判断题在选择职业时，首先应了解职业。其次是认识自我。再次是人职匹配。

2.判断题由于人生具有发展阶段和职业生涯周期发展的任务，职业生涯规划与管理的内容就必须分解为若干个阶段，并划分到不同的时间段内完成。每一时间阶段又有“起点”和“终点”，即“开始执行”和“完成目标“两个时间坐标。如果没有明确的时间规定，会使职业生涯规划陷于空谈和失败。

参考答案：对

3.判断题职业生涯设计的目的绝不只是协助个人按照自己资历条件找一份工作，达到和实现个人目标，更重要的是帮助个人真正了解自己，为自己订下事业大计，筹划未来，拟订一生的方向，进一步详细估量内外环境的优势和限制，设计出各自合理且可行的职业生涯发展方向。

参考答案：对

4.判断题职业，是指按一定的规则和标准把一般特征和本质特征相同或相似的社会职业，分成并归纳到一定类别系统中去的过程。

参考答案：错

5.判断题由于技术产业结构的快速转型和变化，高度竞争的环境对组织的灵活性提出了很高的要求。由于很多组织会采用一种新型的组织结构，比如组织结构的扁平化、组织结构事业部制与项目制的引入等。这些组织结构的变化一方面会直接影响到专业技术人员的工作内容，另一方面也会使雇主与雇员之间的“心理契约”发生改变。

参考答案：对

6.判断题职业发展在实践中通常会出现两种情况：一种是自然顺势的发展。另一种则是人为努力的发展。

参考答案：对

7.多项选择题下列属于职业生涯规划的意义的有（）

A.确立个人职业发展的方向
B.开辟事业留人的途径
C.搭建人力资本运作的平台
D.优化人力资源配置

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8.多项选择题职业专家通过大量的调查，依据价值观不同将职业分为九大类。下列说法正确的有（）

A.自由型
B.经济型
C.支配型
D.小康型

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9.多项选择题职业是劳动者能够稳定从事的有报酬工作，是劳动者足够稳定地从事某项有酬工作而获得的劳动角色，是一种社会劳动岗位。这个定义有三层含义，关于含义，下列说法中正确的有（）

A.它表明并不是任何工作都能成为职业的，某项工作只有变得足够重要、足够丰富以至能吸引劳动者长期稳定地投入其中才能够成为职业
B.职业是劳动者获得的一种社会角色，劳动者为社会承担一定的义务和责任，劳动者必须要按照社会结构中这一社会角色规定的规范去行事
C.给劳动者一个体现个人价值的机会，职业使劳动者能进入一个成功的组织
D.职业无论对于个人还是社会的生存和发展，都具有十分重要的作用

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10.多项选择题关于职业选择的意义，下列说法中正确的有（）

A.有利于实现生产资料与劳动力的较好结合
B.有利于取得较大的经济效益
C.有利于优化社会风气
D.有利于促进人的全面发展

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