单项选择题地方各级人民政府领导人的任职方式一般是()。
A. 聘任制
B. 委任制
C. 选任制
D. 考任制
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1.单项选择题对晋升领导职务的公务员在任职前或者任职后一年内进行的培训属于()。
A. 初任培训
B. 专门业务培训
C. 在职培训
D. 任职培训
2.单项选择题录用特殊职位的公务员,经谁批准,可以简化程序或者采用其他测评办法()。
A.全国人大
B.国务院
C.省级以上公务员主管部门
D.省级政府
3.单项选择题公务员年度考核被确定为基本称职等次,下列处理方式中错误的是()。
A. 对其诫勉谈话,限期改进
B. 一年内不得晋升职务
C. 降低一个职务层次
D. 不享受年度考核奖金
4.单项选择题某地级市录用公务员,其主管部门是()。
A. 市级公务员主管部门
B. 中共中央组织部
C. 省级公务员主管部门
D. 人力资源和社会保障部
5.单项选择题负责组织、指导、协调该部门各单位考核工作的是()。
A. 机关负责人
B. 主管领导
C. 被考核公务员
D. 考核委员会
6.单项选择题下列选项中,对公务员降职不正确的陈述是()。
A. 降职是一种处分
B. 降职与处分有明显的区别
C. 降职有利于公务员能上能下
D. 引起降职的原因有部分是客观上造成的
8.判断题西方国家公务员制度实行“两官分途”。
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法律保障是社会主义分配制度遵循的首要原则。
题型:判断题
在西方国家,政务官都实行选任制。
题型:判断题
奖励对象就是机关实施奖励所指向的主体。
题型:判断题
根据公务员法的有关规定,工资、福利、保险待遇是聘任合同的()。
题型:单项选择题
下列属于公务员考核的基本内容的是()
题型:多项选择题
惩戒是指一定的社会组织对违反本组织纪律的成员给予物质的惩罚。
题型:判断题
国外事务类公务员一般实行任期制。
题型:判断题
从职位的角度看,聘任制的适用范围,主要可以包括专业性较强的职位辅助性职位和临时性职位。
题型:判断题
在聘任公务员时,对初选对象不用进行笔试。
题型:判断题
为解决公务员及其家庭生活困难,机关按工资总额的()提取福利费,用于对困难者的补助或用于集体福利设施建设。
题型:单项选择题