奖励对象就是机关实施奖励所指向的主体。

从职位的角度看，聘任制的适用范围，主要可以包括专业性较强的职位辅助性职位和临时性职位。

公务员录用的原则包括（）

公务员退休制度主要包括退休条件、审批程序、（）、退休人员的管理及服务等方面的内容。

申请复核期限的起算日是自公务员接到公务员机关的人事处理决定之日起，最后一日是法定节假日或休息日的，则可以顺延至法定节假日或休息日后的第一个工作日。

惩戒是指一定的社会组织对违反本组织纪律的成员给予物质的惩罚。

晋升条件和资格主要是从年龄、能力和工作实绩等方面提出任职标准和要求。

公务员任免制度，是关于公务员职务任免形式、任免机关极其权限、任免职务的情形以及相关事宜的管理制度。

对控告书和证据的审查包括：控告人是否具有资格；被控告人是否明确；控告事实是否清楚；控告要求是否具体。

公务员的交流是一种横向的交流。