A.准确性
B.完整性
C.相关性
D.时效性
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A.内部性
B.竞争性
C.外部性
D.排他性
A.改良社会风气
B.促进经济发展
C.扩大对外交流
D.制定文化发展战略
E.形成共同的理想和精神支柱
A.康复管理
B.食品卫生管理
C.预防管理
D.保健管理
E.医疗管理
A.教育政策
B.教师管理
C.教育管理体制教学管理
D.学生管理
E.教育经费管理
A.数字鸿沟问题
B.网站建设合理投入与提高信息技术水平问题
C.网络管理问题
D.安全与保密问题
E.数据的可信度和信息的实效性问题
A.古巴
B.美国
C.英国
D.法国
A.美国
B.法国
C.英国
D.新加坡
A.卫生政府采购体系
B.公共卫生服务体系
C.医疗保障体系
D.卫生执法监督体系
A.混合制
B.中央集权制
C.独立模式
D.地方分权制
A.以公务员为中心
B.以政府为中心
C.以民众为中心
D.以企业为中心
最新试题
公共管理伦理的功能是什么?
根据公共政策对社会有关群体的影响来分,公共政策可分为()、()、自我调节性政策和再分配性政策。
公共管理伦理的内涵包括两个主要维度:()和()。
公共财政框架构建的核心主要表现在对财政支出的规范、()、理顺政府与市场的关系、()四个方面。
公共政策具有()、()、()、()、功能的多极性和动态稳定性等特征。
政策评估是指政策评估人员依据一定的(),运用科学的评估(),对政策方案的内容、()、执行结果的估计与评价。
公共部门绩效,尤其是政府绩效主要包括()、()和()三个方面。
公共部门人力资源管理的目标和主要内容是什么?
公共财政的主要内涵,一是指公共财政是()的财政,二是指公共财政是()的财政。
阐述公共组织未来的发展趋势。