单项选择题组织承诺体现了一种对组织的()。

A.许诺
B.感情倾向
C.不信任
D.不满意


您可能感兴趣的试卷

你可能感兴趣的试题

1.单项选择题在创新专业技术人才管理机制中,要建立(),最大限度的调动专技人才的创造性与积极性。

A.资金激励制度
B.创新激励制度
C.基层激励制度
D.产权激励制度

3.单项选择题反映冲突与工作绩效关系的是()。

A.C型曲线
B.倒U曲线
C.微笑曲线
D.U型曲线

4.单项选择题专业技术人才队伍建设,必须服务于()的发展。

A.经济社会
B.国家利益 
C.军事战略
D.文化方向

5.单项选择题下列哪项不属于协调与下级关系的方法()。 

A.笑口常开,态度和善
B.经常沟通,化解矛盾
C.尊重谦让,积极配合
D.谨慎许诺,有诺必践

6.单项选择题不属于授权协调的重要性的是()。 

A.满足下级自我归属感的纽带
B.提高领导效率的工具 
C.实现科学、民主决策的必要前提
D.实现组织目标的需要

7.多项选择题属于解决工学矛盾方法的有()。

A.加强在岗培训
B.课时少而精
C.经验分享
D.学习态度

8.多项选择题如何提高培训的()一直是困扰企业人力资源部门的大问题。

A.针对性
B.有效性
C.主动性
D.多样性

9.多项选择题属于“四化学习“的有()。

A.碎片化
B.移动化
C.游戏化
D.社区化

10.多项选择题属于学习型组织五项要素的有()。

A.团队学习
B.改变心智
C.建立愿景
D.系统思考

最新试题

()是针对企业运用管理学的原理,进行从战略策划到战术运用的系列顾问活动。

题型:单项选择题

由于高度竞争的环境要求一定的灵活性,很多组织便采用一种期限更短、双方承诺更少的交易型心理契约。

题型:判断题

宪法的最高法律效力主要包括两个方面的含义:其一,宪法是制定普通法的依据,任何普通法律、法规都不得与宪法的原贝叭精神相违背。其二,宪法是一切国家机关、社会团体和全体公民的最高行为准则。

题型:判断题

经济全球化,可以实现以最有利的条件来进行生产,以最有利的市场来进行销售,达到世界经济发展的最优状态,提高经济效率,使商品更符合消费者的需要。

题型:判断题

技术人才规划提出了要以实施专技人才的()为龙头,全面提升专技人才的能力素质。

题型:单项选择题

法律的改变产生了新的职业和专业。

题型:判断题

创新与知识产权的保护无关。

题型:判断题

专业技术人员在实际过程中的计划、组织、协调、领导与控制等方面属于管理能力。

题型:判断题

接受者是指获得信息的人。接受者必须会信息解码,即将信息转化为他所能了解的想法和感受。

题型:判断题

职业定向的心理偏差中,()是指不少人在认识方式上只注重自身感受和体验,不考虑社会实际。在价值取向和道德观选择上表现为唯我独尊、个人至上。

题型:单项选择题