政府和工会共同管理模式就是政府负责社会保障行政管理，私人企业则负责社会保障的业务运作。

在世界各国缩小收入差距的具体做法中，要求每一个经济开发区建设几个新兴城市，使之成为带动全*区经济增长的中心，这一做法称之为“城市化辐射”型。实行这种做法的国家是（）。

（）应当成为整个福利制度的基础。

农村居民享受农村合作医疗制度的费用补偿的机构以县、乡镇卫生机构为主。

社会保障管理和人力资源管理的相同之处是都是对人的管理，处理的是劳动关系，即雇主与雇员的关系。

法制比较成熟的国家，各项社会保障都是按照社会保障法行事，我国在相当长的一段时间里，都是根据行政法规、政策性文件等行使社会保障分配。

新加坡与智利的主要不同是，养老储蓄金运作在新加坡是由一个半官方的“中央公积金局”统一负责，在智利则可以自由选择不同的市场化的私营基金公司来负责。

（）是指由于劳动力结构跟不上产业结构变化而造成的失业。

在实行社会保障政府直接管理的国家，通常实行垂直管理。

即使对于同样的主义，在不同的社会发展阶段，其所奉行的社会保障的公平原则也会有所变化。