A.简称KABP模式
B.提出“效能期待”概念
C.以普通心理学方法及理论为基础
D.阐述和解释健康信念的形成模式
E.提出健康相关行为的三个构成要素
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A.新生儿生理性体温降低
B.新生儿红斑
C.新生儿生理性黄疸
D.新生儿生理性假月经
E.新生儿“马牙”
A.术前备皮
B.术前做药物过敏试验
C.术中产妇取膀胱截石位
D.术后24小时流血多时给宫缩剂
E.术后6周禁止性生活
A.瞳孔大小、对光反射
B.尿量、尿比重、尿颜色及性质
C.颅内压
D.持续心电图、心率、呼吸
E.肝功能
A.影响激励效果的是报酬的绝对值
B.激励时应力求主观上公平
C.对组织有特别贡献的护士也应一视同仁
D.应注意绩效与报酬的合理性
E.注重激励的过程和结果
A.胸腔闭式引流
B.吸氧
C.镇静剂
D.抗生素
E.呼吸兴奋剂
A.深呼缓吸
B.取俯卧屈膝位
C.用鼻吸气、用口呼气
D.吸气时尽力收腹
E.呼气时尽力挺腹
A.高脂、高热量、富纤维饮食
B.低脂、高糖、低渣饮食
C.低蛋白、高脂、富纤维饮食
D.高脂、高蛋白、高维生素饮食
E.低蛋白、低糖、无渣饮食
A.补充高蛋白、高热量、富维生素食物
B.术前2~3日给予流质饮食
C.术前2~3日给予口服缓泻药
D.术前2~3日口服平衡电解质液全肠道灌洗
E.术前1日下午口服5%~10%甘露醇
A.右腹隐痛,间歇痛逐渐转为持续痛
B.腹泻与便秘交替出现,隐血试验阳性
C.右腹部肿块
D.有消瘦、低热、乏力等全身症状
E.腹泻以进食后加重,排便后减轻
A.分离性焦虑
B.思念亲人
C.恐惧
D.皮肤饥饿
E.行为异常
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医院Ⅳ类环境区域包括:()
医院根据什么对护士进行合理分层,下列选项是错误的()。
护理制度、操作常规如有变更需求,科室应报请医院职能部门同意后,将拟定的修订方案交由()审核后,由主管院长批准后执行。
医疗机构要建立()的护理管理分级,可结合单位实际建立三级护理管理体制或二级护理管理体制。
N1级护士资质要求()。
科室发生不良事件实行()直报,尚不具备网络直报条件的医疗机构应当通过电话、传真等形式上报。
医疗机构要逐步建立护理岗位管理制度,按照()原则,实施护理岗位管理,实现护士从身份管理转变为岗位管理。
N4级护士晋级条件()。
甲亢患者不宜摄取的饮料有()
对专职配化疗药护士要求()年检查肝、肾功能,每月监测白细胞及血小板,一旦出现毒副反应征象立即调离。