问答题简述复合型评估模式的制度安排。

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2.多项选择题有效决策目标的特征有()

A.明确性
B.可行性
C.稳定性
D.协调性
E.前瞻性

3.多项选择题在我国公务员的任职方式中,适用于领导职务任职的方式有()

A.考任制
B.聘任制
C.察举制
D.委任制
E.选任制

4.多项选择题野中郁次朗在区分显性知识和隐性知识的基础上,将组织学习分为四个阶段,包括()

A.社会化阶段
B.外显化阶段
C.双环学习阶段
D.组合化阶段
E.内在化阶段

5.多项选择题属于行政组织伦理范畴的内容有()

A.保障程序公正
B.落实行政责任
C.提升个人品德
D.培养职业素质
E.维护信任与合作

6.多项选择题下列选项中,关于渐进决策模型特征的说法,正确的有()

A.决策者通常只考虑有限的备选方案
B.政策分析能发现新方案的全部结果
C.备选方案可以全盘代替现行方案
D.决策者以现行政策为基础
E.决策者会研究各种可能得方案,做出最优选择

7.多项选择题勒温提出领导风格理论,并将领导风格分为三类,分别是()

A.专权型风格
B.推销型风格
C.团队型风格
D.协商型风格
E.放任型风格

8.多项选择题罗斯福两个“百日新政”的主要内容包括()

A.干预经济运行
B.加强社会救济
C.强化社会保障
D.缩减社会福利
E.推进民营化改革

10.多项选择题巴纳德在“经理人员的职能”中提出组织平衡理论,认为正式组织需要具备三个条件,分别是()

A.高昂士气
B.主动精神
C.共同目标
D.协作意原
E.沟通交流