判断题

绩效沟通旨在制定一个科学、可行的绩效计划。

答案：正确

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多项选择题

绩效考评中误差的避免方法包括下面哪些？（）

A.选择恰当的考核主体，并对考核者进行相关培训
B.选择正确的绩效考评工具和方法
C.建立完善的绩效考评体系
D.形成明确、具体、清晰的考评参照体系

多项选择题

绩效改进的过程主要包括（）和绩效改进计划评价。

A.绩效分析
B.绩效改进计划制定
C.绩效改进计划实施
D.绩效反馈