A.进行实地调查B.检查员工资料C.与有关人员研讨D.移送司法部门
A.职工奖惩规定B.劳动合同约定C.国家政策规定D.劳动规章制度
A.促进人力资源管理的合法性B.疏解员工情绪,改善工作氛围C.提高组织外部自行解决问题的能力D.为员工维护其合法权益提供仲裁渠道