多项选择题企业组织拥有的资源可以分为（）
A.实物资源
B.财务资源
C.人力资源
D.市场资源
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1.多项选择题法律方法的内容是（）
A.立法
B.司法
C.仲裁
D.评估
2.多项选择题权变原理的内容是（）
A.管理模式多样
B.适应环境变化
C.管理方法灵活
D.管理时间综合化
3.多项选择题权变原理的基本特点是（）
A.变更
B.适应
C.顺势
D.及时
4.多项选择题责任原理的应用条件的因素是（）
A.权限
B.利益
C.能力
D.奖惩
5.多项选择题人本管理的基本准则有（）
A.能级准则
B.动力准则
C.行为准则
D.参与准则
E.激励准则
6.多项选择题人本管理的层次可以划分为（）
A.情感管理
B.民主管理
C.人才管理
D.文化管理
7.多项选择题关于人本原理可以分为（）
A.工具人
B.经济人
C.社会人
D.科学人
8.多项选择题系统原理的应用主要有（）
A.具有全局眼光
B.树立系统观念
C.调优系统结构的状况
D.划分管理层次
9.多项选择题根据不同的标准，可以将系统分成不同的类型（）
A.自然系统
B.人造系统
C.实体系统
D.概念系统
10.多项选择题规章制度的内容主要包含（）
A.基本制度
B.工作制度
C.责任制度
D.奖惩制度
最新试题
企业经营战略目标是企业生产经营活动在一定时期内所预期要达到的成果与水平，从层次上分，一般分为（）
题型：多项选择题
假如一个企业成员具有风险偏好意识，决策果断，不拖泥带水，这种企业通常具有哪种企业文化？（）
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按在企业经营中的地位分，企业经营决策分为（）
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企业经营战略方针是企业在某个时期所采取的全面的（），它是企业经营活动的行动纲领，是贯彻经营思想，解决经营问题的行动指南。
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企业管理的经济方法有哪些主要特点？（）
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当企业需承担较大的风险，却因为工作屡受挫折而得不到迅速的信息反馈时，往往采用（）企业文化。
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工艺创新一般是指有关工艺规程、技术操作规程和技术测定等方面（）的创新，也包括新工艺、新设备、新工具及各种新方式方法的运行。
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企业从原有的经营领域逐渐收缩，甚至完全退出，另谋出路的战略为（）。
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经营战略对策的制订要满足以下哪些要求？（）
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事业部制实行“政策制定与行政管理（）”的原则。
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