把领导绩效评估置于追随者和一般员工的参与和监督之下的原则是（）。

多项选择题把领导绩效评估置于追随者和一般员工的参与和监督之下的原则是（）。

A.价值导向原则
B.民主公开原则
C.客观公正原则
D.注重实绩原则

1.单项选择题识别、选用领导者的重要标准是（）。

A.领导者个人魅力
B.领导绩效评估
C.领导者职位
D.领导者学历

2.单项选择题领导体制变革与完善的重要性和必要性不包括（）。

A.变革和完善领导体制是解放和发展生产力的客观需求
B.变革和完善领导体制是领导主体适应领导环境的客观要求
C.变革和完善领导体制是组织创造高利润的前提保证
D.变革和完善领导体制是领导者实施有效领导的必要前提

3.单项选择题领导的语言表达主要表现不包括（）。

A.与同事、下级的谈话艺术
B.进行内心自我对话的艺术
C.在公开场合的演讲艺术
D.在主持会议等正式场合的说话艺术

4.判断题在领导者与下属沟通过程中，非正式沟通在影响追随者的情感上具有突出的作用。

5.判断题领导环境越是具有不确定性，利用的风险就越大。

6.判断题如何在决策运筹中实现决策民主化，是保证决策正确和优化的重要方面。

7.判断题一般而言，领导层次越高，面对的领导环境也就越简单。

8.判断题在领导工作中，由于各种主观方面的原因，各部门所分配的任务及完成任务的进度和质量必然存在差异。

9.判断题一般而言，领导者所处的层级越低，对其技术技能的要求就越低。

10.判断题领导的至境就是放权，放权是为了更好地运用权力。