《中国邮政储蓄银行员工行为十条禁令》第十条的主要依据（）。

多项选择题《中国邮政储蓄银行员工行为十条禁令》第十条的主要依据（）。

A.银监会《严禁柜台违规行为防范案件风险的工作意见》“委派会计（授权经理）对网点负责人干预授权工作不抵制，或授意、指使、强令柜台人员违规操作
B.《中国邮政储蓄银行基层人员行为“五十个严禁”》“严禁明知或应知是违规办理的业务不抵制、不报告”
C.《中国邮政储蓄银行基层人员行为“五十个严禁”》“严禁本人指使或授意下属越权、违规、违章处理业务，干预上级派驻人员独立履行职责”
D.银行业协会《中国银行业文明服务公约实施细则（试行）》

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1.多项选择题《中国邮政储蓄银行员工行为十条禁令》第四条“严禁伪造、擅自印制、套用重要空白凭证”的主要依据（）。

A.《中国邮政储蓄银行员工违规行为处理办法（试行）》第八十二条“办理空存空取、空缴空拨操作的”
B.《中国邮政储蓄银行员工违规行为处理办法（试行）》第二百六十二条“伪造、变造银行或客户印章的”
C.《中国邮政储蓄银行员工违规行为处理办法（试行）》第一百七十三条“擅自印制、销毁重要空白凭证”
D.《中国邮政储蓄银行员工违规行为处理办法（试行）》第二百五十三条“非法伪造、套用重要空白凭证”

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2.多项选择题《中国邮政储蓄银行员工行为十条禁令》第五条中，“银行、客户印章”包括（）。

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D.保证金扣划转入的账号可以是应解汇款账户，也可以为客户在本*行开立的活期结算账户

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B.双人眼同
C.回避
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