单项选择题

下列不属于绩效报告内容的是（）。

A.数据提供的方式，最好做成定期报告的方式，事先设定好报告的格式，以便提高效率
B.面向企业日常经营管理的报告
C.面向绩效评价，以及激励兑现的绩效报告
D.此绩效报告在做出后，需要评价人和被评价人签字、审核者签字、主管领导签字，然后交绩效管理部门或人力资源部门用以计算绩效奖励

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单项选择题

企业应当为绩效信息的获取建立一定的信息系统，或统计体系，以便及时获得信息，下列说法不正确的是（）。

A.企业应当为绩效信息的获取建立一定的信息系统，或统计体系，以及时获得信息
B.非财务的数量化信息，多由业务信息系统提供或业务统计体系提供
C.非财务的主观性评价信息收集的方法主要是通过事先设定好的绩效考评表，定期下发，请考评者填表，然后收集上来以便获取相应信息
D.非财务的主观性评价信息，因为主观性太强，所以不需要收集

单项选择题

下列关于绩效履行情况报告的理解不正确的是（）。

A.绩效履行情况报告，只需从企业管理方面理解
B.第一是用于企业管理，也就是侧重运营视角的报告
C.用于企业管理的绩效报告以反映管理问题、提升企业管理效果为目标，其报告以整体企业、部门或责任中心的绩效情况报告为主
D.第二是用于奖惩兑现，主要是个人绩效完成情况报告，而且集中报告与绩效合同有关的内容