A.效率
B.公平
C.公共利益
D.民主
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A.经济发展水平
B.政府与社会的关系
C.民族传统文化
D.领导者的价值观
A.行政立法权
B.行政许可权
C.行政确认权
D.行政检查监督权
E.行政制裁权
F.行政强制权
G.行政司法权
A.认识能力
B.决策能力
C.组织能力
D.协调能力
E.应变能力
A.知识素质
B.政治素质
C.品德素质
D.能力素质
A.以权力约束权力的机制
B.行政责任制度
C.行政权力客体对行政权力主体的约束机制
D.对滥用权力者的处罚制度
A.一般监督
B.专门监督
C.社会监督
D.政党监督
A.平时考核
B.季度考核
C.年度考核
D.任期考核
A.政党监督
B.国际监督
C.国家机关监督
D.社会监督
A.公共利润
B.公共收入
C.公共支出
D.财政管理
A.机构的设置
B.权限的划分
C.权力的集中
D.机构之间的关系模式
最新试题
政治责任是指行政领导着在执行公务时违背有关法律所形成的责任。
领导职务的层次分为:一次巡视员、二级巡视员、一级调研员等。
政府和有行政权的社会组织进行协调时,必须以法律、法规和政策为依据。
编制公共预算的主要程序包括做好编制预算的准备工作与正式编制预算。
政治体制决定行政体制,行政体制是政治体制的重要组成部分。
行政立法一般不属于从属性立法,不以基本法律为依据。
党和国家监督体系的根本是公众监督。
党统一领导制是我国和一些社会主义国家的人事行政体制。
随着科学技术的发展,行政改革也必然应因进行,公共行政也必然面目一新。
为了衡量行政执行工作的实际效果,必须首先收集有关信息,才能进行衡量和评估。