A.分层法 B.调查表法 C.排列图法 D.因果分析图 E.控制图
A.系统性原则 B.重点原则 C.创新原则 D.弹性原则 E.可考核性原则
A.改进质量 B.团队形式 C.授权 D.数理统计方法 E.管理方法
A.ABC时间管理法 B.四象限时间管理法 C.记录统计法 D.拟定时间进度表 E.区域管理法
A.每件事都亲力亲为 B.学会合作 C.列出目标，及时完成 D.保持时间利用的连续性 E.排列顺序，分配时间
A.头脑风暴法 B.名义集体决策法 C.德尔菲法 D.电子会议法 E.个人决策法
A.行政方法 B.法律方法 C.民主方法 D.思想教育方法 E.社会心理学方法
A.时间一般在5年以上，由中层管理者制订 B.时间一般在5年以上，由高层管理者制订 C.时间一般在10年以上，由高层管理者制订 D.时间一般在1～5年，由中层管理者制订 E.时间一般在1～5年，由高层管理者制订
A.减少工作中的失误 B.明确工作目标 C.提高经济效益 D.控制工作 E.人员的管理
A.生理需要 B.安全需要 C.爱与归属的需要 D.尊重的需要 E.自我实现的需要
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