A.首因效应 B.近因效应 C.晕轮效应 D.社会刻板印象
A.美国行为学家 B.英国经济学家 C.美国心理学家 D.德国心理学家
A.目标性质 B.下级的特点 C.工作方式
A.活泼 B.好动 C.内倾性 D.敏感
A.古典管理心理学 B.行为管理心理学 C.工业心理学 D.群体动力学 E.现代管理心理学
A.学院型 B.俱乐部型 C.棒球型 D.堡垒型
A.群体压力 B.社会抑制 C.群体凝聚力 D.去个性化 E.群体士气
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