A.员工培训开发管理规划 B.员工长期培训开发规划 C.员工培训开发战略规划 D.战略导向的全局性培训规划
A.个体差异 B.工作差异 C.环境差异 D.人岗匹配
A.各部门的领导和他们的上级共同 B.各部门的领导 C.各部门的员工 D.总经理
A.性质 B.主体 C.形式 D.标准
A.绩效考核 B.人员培训 C.人员福利 D.人员激励