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高级人力资源管理师(一级)人力资源流动管理单项选择题每日一练(2018.07.24)

  • 单项选择题

    员工调动管理包括异地调动的管理和()的管理。

    A.企业之间调动
    B.跨国调动
    C.行业间调动
    D.岗位间轮换调动

  • 单项选择题

    人力资源的流动可分为地理流动、职业流动和()。

    A.水平流动
    B.垂直流动
    C.社会流动
    D.世界流动

  • 单项选择题

    在员工晋升中,()应该是被考虑的一个重要因素,但不是唯一的晋升依据。

    A.年薪
    B.年功
    C.技能
    D.岗级

  • 单项选择题

    高层管理者的晋升考评应采用()。

    A.绩效考评法
    B.关键事件法
    C.评价中心法
    D.业务能力法

  • 单项选择题

    对员工变动率主要变量的测量与分析一般不包括()。

    A.对员工工作满意度的测量与分析评价
    B.员工对其在企业内未来发展的预期和评价
    C.对员工岗位满意度的测量与分析评价
    D.员工对企业外其他工作机会的预期和评价

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