人力资源管理员(四级)问答题每日一练(2019.10.04)

问答题
职业道德修养的途径有哪些？
答案：（1）确立正确的人生观是职业道德修养的前提
（2）职业道德修养要从培养自己良好的行为习惯着手
（3）...
问答题
劳动争议的类型和解决方式有哪些？
答案：就劳资冲突所涉及的对象而言，劳动争议可分为个人争议和集体争议。个人争议仅涉及单个劳动者同经营者的关系，一般可以通过沟通、...
问答题
简述制定工资等级表的步骤。
答案：①分析工种劳动差别；②确定等级级数；③划分工种等级线；④规定最高等级与最低等级工资的倍数（一般以三倍计算）⑤确立各等级之...
问答题
组织对员工职业发展的支持体现在哪些方面？
答案：
组织对员工职业规划发展的支持通常包括：组织对员工的评估;提供职业发展的信息;提供职业咨询。
问答题
简述组织文化类型对员工职业管理模式的影响？
答案：俱乐部型组织，企业看重年龄和经验的价值，提供长期和稳定的职业，员工晋升路线按部就班，升职缓慢。组织通过发展员工的全面技能...