单项选择题

对绩效改进计划实施之后的结果进行评价，主要从四个维度来进行，下列不属于四个维度的是（）

A.反应
B.学习或能力
C.过程
D.结果

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单项选择题

以下哪项不属于绩效改进的方法？（）

A.波多里奇的卓越绩效标准
B.6σ（也称六西格玛、6-Sigma）管理
C.ISO管理体系
D.强制分布法

单项选择题

广义的绩效改进方案包括四种类型，其中针对能力较低但态度积极的员工的绩效改进方案是（）

A.辅导/咨询
B.更多机会
C.狭义绩效改进方案
D.训练、知识、技能