代维公司确认骨干员工离职或岗位调整时，须当天向移动公司反馈。（）

判断题代维公司确认骨干员工离职或岗位调整时，须当天向移动公司反馈。（）

1.判断题已从事代维业务（如延伸系统）的代维员工如果要从事新的代维业务（如综合接入），其须参加移动公司组织的新代维业务的上岗考试。（）

2.判断题检测工作完成后离开基站前，应再次检查巡检记录表是否还有遗漏的检测项目。（）

3.判断题未用门卡开门或临时性的事务处理进基站前必须通知监控中心，以避免不必要的门警出现。（）

4.判断题在日常巡检工作中，应着重加强对VIP基站的巡检和数据分析工作，在故障处理时，要优先安排人员、车辆和备件等资源，以保障VIP基站的安全、可靠运行。（）

5.判断题代维报表能全面反映代维公司的工作量、完成质量、代维公司的自查与工作汇总情况，其有关内容是代维费用结算的重要依据，代维公司要认真、如实地填报。（）

6.判断题对于管理考核中发现的问题，不能以“整改通知单”通知代维公司进行整改。（）

7.判断题随工人员无特殊情况不得擅离随工现场，如随工人员擅离现场，施工、巡检人员要及时向移动公司的代维管理员反映。（）

8.判断题因随工工作疏忽严重影响被随工工作的质量，移动公司可以对代维公司进行处罚。（）

9.判断题代维公司每月自查的基站数可以自行定义，没有明确的数量。（）

10.判断题随工人员对耗材不清的工作要及时提出，要求被随工单位的工作人员重新记录，否则有权拒绝签字。（）