单项选择题旅行服务企业人力资源管理的核心内容是()。
A.招聘
B.培训
C.激励
D.考评
您可能感兴趣的试卷
你可能感兴趣的试题
1.单项选择题某饭店要招聘厨师、财会人员,如果对应聘者进行测试,应该主要用()进行甄选。
A.心理测试
B.情景模拟测试
C.无领导小组讨论
D.操作能力测试
2.单项选择题()是目前我国现有景区管理模式中比较普遍的一种管理模式。
A.三权分离模式
B.三权统一模式
C.经营与所有分离模式
D.股份制模式
3.单项选择题下列属于顾客的非正常支出的是()。
A.货币成本
B.时间成本
C.体力成本
D.精神成本
4.单项选择题()是指以投资或经营饭店业为主体,通过产权关系、管理或品牌输出、业务合作等方式形成的多家企业的集合体。
A.自建饭店
B.合资饭店
C.饭店集团
D.饭店联合
5.单项选择题影响EBITDA 的因素不包括()。
A.营业利润
B.净利润
C.折旧费用
D.摊销费用
6.单项选择题下列不属于景区产权的特点的是()。
A.景区产权的外部性
B.景区产权交易的复杂性
C.景区产权的共有性
D.景区产权的不清晰性
7.单项选择题特别重大事故应启动()级响应,由()应急领导机构组织实施应急救援工作。
A.Ⅰ;国务院
B.Ⅱ;省政府
C.Ⅱ;国务院
D.Ⅰ;省政府
8.单项选择题绝对区位是指由()构成的网络系统中的某个位置。
A.经纬度
B.地理坐标
C.时空位置
D.相对距离
9.单项选择题饭店管理公司在选择托管项目时,不属于考虑的因素是()。
A.经济考量
B.项目制度
C.机会成本
D.相互匹配
10.单项选择题下列不是管理规范“3S”原则的是()。
A.简单化
B.专业化
C.单一化
D.标准化
最新试题
具有实用包容、让资源分类和分区管制更有成效、渐变式思维更具灵活性优势的现代容量管理方式是()。
题型:单项选择题
科学合理的智慧旅游保障体系有利于促进景区向()的模式转变。
题型:多项选择题
下列选项中,关于高质量旅游的说法,错误的是()。
题型:单项选择题
为了保证景区招聘到合适的人员,面试还可以辅以的其他活动包括()。
题型:多项选择题
推动非遗项目进入旅游景区、休闲街区、特色旅游村,实现传统文化的创造性转化和创新性发展,这属于文旅产业融合的()。
题型:单项选择题
面对产业优化升级的需要,“旅游+”发展战略落实不到位、不深入,产业融合的种类、程度发展不平衡和不充分,文旅消费集聚化发展缓慢,难以满足旅游者对新业态的消费需求。这种情况体现的是旅游供求在()上的矛盾。
题型:单项选择题
构建文化与旅游融合发展的空间体系,建设一批以文化旅游功能为引领的游憩商务区和特色文旅街区,这是文旅产业融合中的()。
题型:单项选择题
旅游景区对员工的培训和教育可以采用的形式主要包括()。
题型:多项选择题
客房收益管理必须符合()的原则,注意兼顾眼前利益和长远利益,不能因一时的收益而不顾信誉。
题型:单项选择题
实施契约管理中优化制度管理关键要注重()方面。
题型:多项选择题