单项选择题()能使员工完成任务的内容、形式和手段发生变化。

A.建工作小组
B.工作丰富化
C.工作扩大化
D.岗位轮换


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1.单项选择题有关照明、色彩,属于()

A.影响劳动环境的物质因素
B.影响劳动环境的心理因素
C.影响劳动环境的自然因素
D.影响劳动环境的设备因素

2.单项选择题将分工很细的作业操作合并,由一人负责一道工序改为几个人共同负责几道工序,属于()

A.横向扩大工作
B.纵向扩大工作
C.工作丰富化
D.工作满负荷

3.单项选择题()是现存组织系统中的基本单元

A.班组
B.车间
C.工作组
D.岗位

4.单项选择题设置岗位的基本原则是()

A.因人设岗
B.因事设岗
C.因任务设岗
D.因关系设岗

6.单项选择题不属于工作说明书基本资料中的内容的是()

A.岗位名称
B.岗位等级
C.定员标准
D.工作时间

8.单项选择题不属于生产岗位技术业务能力规范内容的是()

A.应知
B.应会
C.工作实例
D.职责要求

最新试题

简述工作分析的作用。

题型:问答题

计算题:某医务所连续10天的就诊人数如下表所示,已知医务人员接待每位病人的平均时间为15分钟,医务人员的时间利用率为85%。又知,按照一定比例配备辅助人员、勤杂人员各1人,同时考虑到医务人员需要值夜班,再增加1名医务人员。求:1)在保证95%可靠性(µ=1.6)前提下,该医务所每天的就诊人数上限;2)需要安排的医务人员数量;

题型:问答题

以下关于工业工程的说法错误的是()。

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在一定的生产技术组织条件下,为保证企业生产活动正常进行,按一定的素质要求,对企业配备各类人员所预先规定的限额,称为()

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某公司为人力资源部经理草拟了一份工作说明书?其主要内容如下:1、负责公司的劳资管理.井按绩效考评情况实施奖罚:2、负责统计、评估公司人力资源需求情况,制定人员招聘计划井按计划招聘公司员工;3、按实际情况完善公司《员工工作绩效考核制度》;4、负责向总经理提交人员鉴定、评价的结果;5、负责管理人事档案;6、负责本部门员工工作绩效考核:7、负责完成总经理交办的其他任务?该公司总经理认为这份工作说明书格式过于简单,内容不完整,描述不准确。请为该公司人力资源都经理重新编写一份工作说明书。(22分)

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