(1)按劳分配原则。(2)平衡比较原则。(3)定期增资条件。(4)物价补偿原则。(5)法律保障原则。
(1)以事实为依据、以证据为准绳。 (2)在政纪面前人人平等。 (3)惩戒与奖励相结合。 (4)惩戒与教育相结合。
(1)政治纪律。(2)工作纪律。(3)廉政纪律。(4)社会公德纪律。
各级联社(办事处)和信用社的领导班子成员,各单位从事财会、信贷、储蓄、风险、计算机管理等业务工作的部门负责人和工作人员。
最新试题
分析公务员管理的监督体制。
公务员增资水平有哪些途径?
公务员纪律包括哪些内容?
分析公务员职务升降的重要意义。
分析公务员任职的原则、形式、条件和程序。
公务员的行政处分应遵循哪些原则?
我国人事管理机构的设置及改革,应遵循哪些原则?
论述人事管理现代化的基本要求。
建立公务员工资制度的原则是什么?
人事管理部门具有哪些职能?