A.提倡
B.鼓励
C.强制
D.支持
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A.职工
B.职工和农民
C.城市居民
D.社会全体人员
A.可以
B.应当
C.必须
D.需要
A.自然灾害的客观存在
B.劳动风险的客观存在
C.劳动者弱势地位的客观存在
D.工人运动的直接结果
A.10%
B.15%
C.20%
D.25%
A.1%
B.1.5%
C.2%
D.2.5%
A.集中就业
B.分散就业
C.国家安排
D.就业集中就业与分散就业相结合
A.未成年工登记证
B.未成年工登记表
C.未成年工身份证
D.未成年工健康检查表
A.9岁以下学徒
B.12岁以下学徒
C.14岁以下学徒
D.16岁以下学徒
A.30分钟
B.40分钟
C.60分钟
D.90分钟
A.75天
B.90天
C.105天
D.120天
最新试题
用人单位因为劳动者的何种情况不可以预告通知解除劳动合同()。
有下列情况之一的,集体合同的双方协商代表经过协商一致,可以变更或解除集体合同或专项集体合同:()
关于劳动者是否可以兼职,下列说法正确的是()。
在集体合同中,用人单位一方的签约主体是()。
我国的劳动合同监督检查体制,分为劳动合同的保障监察相关行政部门的监督管理工会组织的监督检查以及社会监督,这是根据()来划分的。
某单位一正处于孕期的女职工在其他单位兼职影响到本职工作,后经单位提出,拒不改正,单位遂解除与其之间的劳动合同,此时该女职工()。
劳动者提出并与用人单位协商一致所解除的劳动合同包含服务期并约定违约金条款的,对于劳动者是否还需要向用人单位支付违约金的问题,以下说法正确的有()。
劳务派遣单位在出资形式上,可以是()。
下列说法中,哪些属于平等原则所包含的内容()。
下列关于服务期的说法正确的是()。