下列有关宽带薪酬表述错误的是（）。

单项选择题下列有关宽带薪酬表述错误的是（）。

A.宽带薪酬以岗位价值评估为导向
B.宽带薪酬使员工注重个人发展
C.宽带薪酬有利于岗位轮换
D.宽带薪酬有利于推动良好的工作绩效

1.单项选择题以下关于员工薪酬水平控制表述错误的是（）。

A.企业需明确界定各类员工薪酬水平
B.贡献大的员工薪酬回报应当多
C.贡献小的员工薪酬回报应当少
D.消费水平的变化会直接影响薪酬水平的变化

2.单项选择题下列关于工资总额的表述错误的是（）。

A.销售额与工资总额关系密切
B.盈亏平衡点方法可以推算合理的工资总额
C.工资总额占附加值比例的方法可以推算合理的工资总额
D.工资总额管理不用考虑现阶段员工薪酬状况

3.单项选择题下列表述属于薪酬对社会的功能的是（）。

A.对劳动力资源的再配置
B.支持企业变革
C.改善经营绩效
D.增值功能

4.单项选择题下列表述属于薪酬对员工的功能的是（）。

A.增值功能
B.改善经营绩效
C.导向功能
D.社会信号功能

5.单项选择题下列表述不属于薪酬对企业的功能的是（）；

A.增值功能
B.改善经营绩效
C.配置功能
D.社会信号功能

6.单项选择题如下薪酬类型属于间接薪酬的是（）。

A.基本工资
B.绩效工资
C.奖金
D.社会保险

7.单项选择题直接薪酬不包括（）。

A.基本工资
B.绩效工资
C.奖金
D.社会保险

8.单项选择题岗位评价要素的特征不包括（）。

A.共通性
B.显著性
C.可观察性
D.可衡量性

9.单项选择题企业薪酬调查报告的内容不包括（）。

A.薪酬数据分析
B.薪酬与绩效的相关性分析
C.薪酬水平调整建议
D.薪酬状况与市场状况比较

10.单项选择题可以控制住总体的薪酬成本，但缺乏灵活性的制定薪酬计划的方法是（）。

A.从下而上法
B.从上而下法
C.由内到外法
D.由外到内法