单项选择题提出期望理论的是（）
A.赫兹伯格
B.马斯洛
C.弗隆姆
D.珀恩士
E.亚当斯
您可能感兴趣的试卷
你可能感兴趣的试题
1.单项选择题美国心理学家维纳将成功与失败归因为四种可能性，下列错误的是（）
A.能力
B.态度
C.努力
D.任务的难度
E.机遇
2.单项选择题强化理论认为：为了收到更好的效果，主要采取的强化手段应该是（）
A.正强化
B.负强化
C.惩罚
D.消退
E.消极强化
3.单项选择题下列属于行为改造型激励理论的是（）
A.需要层次理论
B.期望理论
C.双因素理论
D.强化理论
E.公平理论
4.单项选择题根据双因素理论，下列属于保健因素的是（）
A.人际关系
B.领导赏识
C.成就感
D.晋升
E.工作兴趣
5.单项选择题根据双因素理论，下列属于激励因素的是（）
A.人际关系
B.工作条件
C.组织政策
D.领导赏识
E.工作环境
6.单项选择题提出双因素理论的是（）
A.赫茨伯格
B.马斯洛
C.亚当斯
D.弗洛姆
E.斯金纳
7.单项选择题根据马斯洛的需要层次理论，下列属于高层次需要的是（）
A.生理的需要
B.安全的需要
C.爱与被爱的需要
D.归属的需要
E.尊重的需要
8.单项选择题提出需要层次理论的是（）
A.赫茨伯格
B.马斯洛
C.亚当斯
D.弗洛姆
E.斯金纳
9.单项选择题授权是指领导者授予下属一定的（）
A.权力
B.责任
C.权力和责任
D.任务
E.职责
10.单项选择题下列不属于授权原则的是（）
A.视能授权
B.合理合法
C.监督控制
D.完全授权
E.权责对等
最新试题
根据内容划分，冲突可以分为（）
题型：单项选择题
衣、食、住、用等人类繁衍最基本的物质需要属于（）
题型：单项选择题
通过制定和实施法律、法令、条规进行管理的方法是（）
题型：单项选择题
制订划时必须要有一定弹性（）
题型：单项选择题
根据范围划分，冲突可以分为（）
题型：单项选择题
护理管理者要结合专业特点，借鉴一些先进的管理方法（）
题型：单项选择题
计划的制订既要考虑全局，又要分清主次轻重，抓住关键及重点（）
题型：单项选择题
PDCA管理循环中，D指的是（）
题型：单项选择题
把影响质量的因素进行合理分类，并按影响程度从大到小的顺序排列，做出排列图，以直观的方法表明影响质量的主要因素的质量评价统计方法是（）
题型：单项选择题
PDCA管理循环中，C指的是（）
题型：单项选择题