A.法约尔
B.泰勒
C.韦伯
D.梅奥
E.卢因
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A.社会管理思想
B.以人为本管理思想
C.系统管理思想
D.战略管理思想
E.用人思想
A.计划职能
B.组织职能
C.人员管理
D.领导职能
E.控制职能
A.一级医疗事故
B.二级医疗事故
C.三级医疗事故
D.四级医疗事故
E.五级医疗事故
A.科学性
B.准确性
C.简明性
D.统一性
E.合法性
A.同级评价,越级评价
B.满意度,同级评价
C.抽样调查,上级评价
D.随机抽样评价,越级评价
E.满意度,抽样调查
A.医护人员比例
B.护理单元设置
C.仪器
D.环境
E.质量控制组织结构
A.药物名称查对失误
B.盲目执行医嘱
C.护理记录缺陷
D.护理人员法律知识缺乏
E.言语不谨慎
A.基础护理管理
B.专科护理管理
C.新业务新技术管理
D.护理信息管理
E.处理护理缺陷的管理
A.做好患者照顾的质量保证
B.有效掌握医疗护理照顾的成本效益
C.重视经验的总结和失误的纠正
D.做好患者和工作人员的安全措施
E.满足工作人员的需求
A.统一化
B.一体化
C.规格化
D.系列化
E.规范化
最新试题
由高级人才、中级人才和初级人才按适当比例构成,比例是"金字塔形"的是()
制订划时必须要有一定弹性()
把影响质量的因素进行合理分类,并按影响程度从大到小的顺序排列,做出排列图,以直观的方法表明影响质量的主要因素的质量评价统计方法是()
护理组织文化应容易被护理人员理解、认同和接受()
用来检查质量波动是否处于控制状态的画有控制界限的目表是()
PDCA管理循环中,D指的是()
改变护理管理者权责利不统一,有职无权或权责不对等的现象()
护士希望获得友谊,希望与同事建立良好的人际关系,希望得到别人的关心和爱护,这些需要属于()
造成患者死亡、重度残疾的医疗事故的级别是()
造成患者明显的人身损害等其他后果的医疗事故的级别是()