单项选择题学习弄组织建设强调,使组织内部的每一位员工认识到自身的()。
A、素质
B、潜在能力
C、价值
D、能力水平
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1.单项选择题创建学习型组织需要进行的五项修炼的核心是()
A.自我超越
B.系统思考
C.建立共同愿景
D.转换心智模式
2.单项选择题一般来讲,拓展培训在实施过程中,都是由()、项目操作和总结三部分组成。
A、分组
B、要求
C、洒水
D、破冰
3.单项选择题()是人力资源开发有效性和有效程度的重要前提和保障。
A、需求预测
B、职业技能
C、业务水平
D、工作能力
4.单项选择题教育经济学是运用经济学原理和方法研究教育()等的学科
A.投资和效益
B.经济效益
C.经济指标
D.经济效益和成本
5.单项选择题人才需求预测的指标是人才需求预测的标准和()。
A、要求
B、工具
C、体系
D、体系
6.单项选择题素质教育培训是全面贯彻党的教育方针,以提高国民素质、促进人的()为宗旨的全面发展的教育培训活动。
A、潜能
B、素质提高
C、综合能力
D、水平
7.单项选择题劳动力资源的()始终是制约社会和个人需要和愿望得到充分满足的基本因素。
A、开发
B、整合
C、实用性
D、稀缺性
8.单项选择题知识经济就是以(),直接依赖于知识和信息的生产、扩散和应用。
A.新产业为基础的经济
B.以经济为基础
C.以新技术为基础的经济
D.知识为基础的经济
9.单项选择题因社会产业机构的调整,使部分产业消失或缩减,导致从事这一产业的人失去了工作而引起的失业为()
A.摩擦性失业
B.结构性失业
C.周期性失业
D.结构性失业
10.单项选择题市场机制的核心是运用()来决定生产什么、如何生产和为谁生产的问题。
A.价值规律
B.供求关系
C.企业竞争
D.市场走向
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