多项选择题我国的一些学者对霍尼的人际关系行为模式经过修正分为()
A、合作型
B、分离型
C、竞争型
D、独立型
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1.多项选择题与美国人谈判时,你需要()
A、以暴制暴
B、要有充分的思想准备
C、宽怀大度
D、机敏果断
2.多项选择题怎样才能得到上司的赏识()
A、关键时候挺身而出
B、勇于为上司牺牲
C、为上司出谋划策
D、发现上司错误时能有效的提出建议和忠告
3.多项选择题领导者的领导能力是由()组成的
A、决策能力
B、指挥能力
C、组织能力
D、控制能力
4.多项选择题知识基础成为领导协调素养和能力形成和发展的基础条件之一的原因是()
A、领导者的协调能力,总是在掌握和运用相关知识的过程中形成和发展的
B、能力和知识在任何情况下都成正比例的
C、它是获得协调能力的中介
D、它是构成协调能力的因素
5.多项选择题沟通能力是沟通者()的体现
A、思想
B、知识
C、思维
D、心理
6.多项选择题有些思想问题是由()导致的
A、思想意识问题
B、心理问题
C、认识问题
D、现实问题
7.单项选择题同事间的交往类型不包括()
A、合作型
B、利用型
C、被迫型
D、融合型
8.单项选择题下列哪一项不是美国社会心理学家霍尼对团体人际关系行为模式的分类()
A、分离型
B、进取型
C、独立型
D、谦让型
9.单项选择题沟通者的社会活动不可能一帆风顺,则需要沟通者()的心理素质
A、胸襟开阔
B、气度博大
C、百折不挠
D、临危不惧
10.单项选择题有哪些不益于沟通的有效进行()
A、安静的环境
B、紧张的氛围
C、舒缓的节奏
D、放松的状态
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