供电所岗位设置原则是什么？

问答题供电所岗位设置原则是什么？

供电所的岗位设臵必须遵循“精简高效、按需设岗、依岗定人、一人多岗、一岗多责”的原则。

1.问答题供电所的工作有哪些特点？

（1）工作的综合性；
（2）管理的全面性；
（3）相对独立自主性；
（4）社会的公益性；
（5）与地方政府的密切联系性。

2.问答题供电所的定位是什么？

3.问答题电业管理人员和查电人员、抄表收费人员勒索客户、以电谋私的怎样处理？

构成犯罪的，依法追究刑事责任；尚不构成犯罪的，依法给予行政处分。

4.问答题对擅自向外转供电者如何处罚？

5.问答题对擅自伸入或跨越其他供电企业供电营业区供电者如何处罚？

由电力管理部门以书面形式责令其改正，做出书面检查，没收其非法所得，并处以违法所得5倍以下的罚款。

6.问答题对未取得《供电营业许可证》从事供电业务的如何处罚？

7.问答题在理赔处理中，双方达不成协议怎么办？

8.问答题怎样确认造成居民客户家用电器损坏的责任？

9.问答题对拒绝、阻碍电力监督检查人员依法执行职务的如何处理？

《电力法》规定，应当给予治安管理处罚的，由公安机关依照治安管理处罚条例的有关规定予以处罚；构成犯罪的，依法追究刑事责任。

10.问答题对殴打、公然侮辱履行职务的查电人员或者抄表收费人员的应如何处理？

《电力法》规定，应当给予治安管理处罚的，由公安机关依照治安管理处罚条例的有关规定予以处罚；构成犯罪的，依法追究刑事责任。